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Jefe de Geston de Talento (#811.049.494) 

Localización: Cualquier lugar en República Dominicana (CV #811.049.494)

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Coordino, ejecuto y superviso los procesos y procedimientos del departamento de Gestión de Talento Humano, reviso y superviso el ingreso de nuevos candidatos, entrevistas, aplicación de Pruebas Psicométricas y corrección de estas, las depuraciones, programo con mi equipo el Ingreso de nuevos empleados, inducción. Elaboro, valido y doy mantenimiento periódico al Manual de Funciones. Llevo control de los expedientes y registros varios generados por el personal. Doy seguimiento al correcto cumplimiento de la ley 87-01 que crea el Sistema Dominicano de Seguridad Social el Código de Trabajo de la República Dominicana y demás leyes relevantes, el cumplimiento de la misma, proveo asistencia a los colaboradores, le doy seguimiento a los correctos y oportunos pagos, registros y estructuración de controles al respecto. Coordino la estructuración y mantenimiento de un sistema de reclutamiento y selección de personal satisfactorio a las necesidades de la empresa, para así establecer un registro de personal elegible actualizado y oportuno. Gestiono además, la separación satisfactoria del personal de la empresa, cuando esto sea requerido. Establezco un programa sistematizado de capacitación y desarrollo del personal, de modo que sea impactante en el clima organizacional, así como en el desempeño del personal y su crecimiento, tanto a nivel profesional como personal. Doy seguimiento a los niveles de disciplina de los colaboradores, permisos, ausencias y demás. Estructuro programas de beneficios y compensaciones marginales a ser otorgadas al personal, para así administrarlos de acuerdo con los procedimientos establecidos. Coordino el sistema de compensación fija, estructurar patrones salariales, criterios objetivos respecto a cambios salariales en espacios de tiempos determinados, y dar continuidad a estos procedimientos. Superviso y apruebo la preparación de nóminas de pago al personal, así como los beneficios marginales sean otorgados a los mismos. Administro los calendarios de vacaciones. Evaluó periódicamente el clima organizacional y realizar acciones preventivas y correctivas para el mantenimiento y/o mejora del mismo. Superviso el equipo departamental, la Recepción, Conserjería y mensajería. En conjunto con la gerencia, establezco los objetivos de Gestión de Talento Humano y llevar registro oportuno de los distintos indicadores establecidos, de modo que se reporten los resultados alcanzados por la gerencia, en periodos de tiempo pautados. Aseguro un ambiente de trabajo y de relaciones laborales propicios para el buen desenvolvimiento de las funciones del grupo de trabajo, sirviendo de guía en los conflictos entre empleados, a fin de propiciar buenas relaciones entre el personal.

Detalles personales

Nombre
Milagros Chevalier
Género
Femenino
Edad
43 Años

Detalles de empleo

Estatus del Empleo
Tiempo Completo
Tipo de salario
Salario más incentivos
Localización preferida
Cualquier lugar en  República Dominicana

Formación Profesional

Cualificación más alta
Diploma  (Diplomado en Gestion Estrategica de Recursos Humanos) de Quality BG

Detalles Profesionales

Experiencia Profesional
8 Años
Idiomas
Español (Experto)
Ingles (Intermedio.)



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    Gigajob-ID
    811.049.494
    Publicado
    > Hace 99 días
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